Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)

Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)

Historia

El Sena es transcurrido en el año de 1957 en donde uno par de inventores comenzaron  a pensar en la formación de la sociedad, en donde se daban  conocer las  clases de trabajadores sociales alrededor  de la manera de aprendizaje  en Brasil donde allí se formo un dialogo a la orilla de lago LEMA  en suiza donde se planteó la posibilidad de crear una organización descentralizada del Estado y con financiación autónoma.

El proyecto tomó forma en la mente de Martín, quien lo expuso ante el entonces Ministro de Trabajo. El cual era por la renuncia de uno de los  militares el cual formaron la escuela SENA el cual su nombre salió de un (nombre de un rió) en donde estudio los aspectos relacionados con la formación profesional. En la cual participarían trabajadores, empleadores y Gobierno, se llamó Servicio Nacional de Aprendizaje SENA y surgió en el momento indicado  donde  La industria pretendía conquistar nuevos mercados y necesitaba más trabajadores o empleados  mejores  calificados, proyectados a los métodos modernos y cambios drásticos en la productividad.

Mediante unos decretos-ley en el año 1957 en donde así mismo su propósito era darle una instrucción técnica  al empleado con el fin de ayudarles a los adultos y empleadores a que tuvieran un sistema nacional de aprendizaje. El donde su  proyecto era organizar y mantener la enseñanza teórica y práctica relacionada con los diferentes oficios y seleccionar ciertos candidatos al aprendizaje realizando cursos complementarios de preparación, perfeccionamiento y adiestramiento para trabajadores técnicos para dar al desarrollo  ciertas investigaciones relacionadas con la organización científica. Rodolfo Martín antes de cumplir sus 30 años  convirtió su teoría de grado donde era →"La Formación Profesional en el Marco de una Política de Empleo", en el SENA, donde estuvo vinculado durante mucho tiempo desde la creación de ella en el año de 1957 hasta q hubo un cambio por uno de los presidentes en el año1974, en donde estaba convencido de que sin la capacitación del talento humano donde no se habría desarrollado, por el aprovecho de la O.I.T. en donde se podían conocer las experiencias en la formación profesional implementadas en Europa después de la II guerra mundial, en donde se apoyo de ese organismo con expertos donde la trasportaron a Colombia. Esta formación rigió con mano dura durante muchos años y en donde se mantenía la raya de la política donde se ofrecía la instrucción calificada de un talento del ser humano para enfrentarse a los retos de la industria   en crecimiento por la misma, Por el cual siempre su principio y su influencia fue NOTORIA. La identidad del SENA no solo formaba técnicos si no que también se preocupaba por los empresarios y los promovía a ciertas empresas ya sean medianas o pequeñas para su mejor capacitación Etc.

Misión

El SENA está  encargado de cumplir la función que le corresponde al Estado de invertir en el desarrollo social y técnico de los trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando la formación profesional integral, para la incorporación y el desarrollo de las personas en actividades productivas que contribuyan al desarrollo social, económico y tecnológico del país

Visión

En el 2020, el SENA será una Entidad de clase mundial en formación profesional integral y en el uso y apropiación de tecnología e innovación al servicio de personas y empresas; habrá contribuido decisiva mente a incrementar la competitividad de Colombia a través de:

·                     Los relevantes aportes a la productividad de las empresas.

·                     La contribución a la efectiva generación de empleo y la superación de la pobreza.

·                     El aporte de fuerza laboral innovadora a las empresas y regiones.

·                     La integridad de sus egresados y su vocación de servicio.

·                     La calidad y los estándares internacionales de su formación profesional integral.

·                     La incorporación de las últimas tecnologías en las empresas y en la formación profesional integral.

·                     Su estrecha relación con el sector educativo (media y superior) La excelencia en la gestión de sus recursos (humanos, físicos, tecnológicos, financieros).

ESCUDO DEL SENA

Cada parte de este escudo tiene un significado muy importante cual es:

Reflejar los tres sectores económicos dentro de los cuales se ubica el accionar de la institución: el piñón, representativo del de industria; el caduceo, asociado al de comercio y servicios; y el café, ligado al del primario y atractivo

BANDERA DEL SENA

la bandera  diseñada a comienzos de la creación de nuestra institución, reflejan los tres sectores económicos dentro de los cuales se ubica el accionar de la institución, a saber: el piñón, representativo del de industria; el caduceo, asociado al de comercio y servicios; y el café, ligado al del primario y atractivo.

Nuestra bandera se usa en todos los eventos institucionales o institucionalizares de carácter oficial, que revisten importancia para la entidad.

LOGOTIPO

El significado del logo significa que un alumno va por un camino que se dirige hacia el sendero de la vida Un sendero donde tiene que tomar decisiones, donde tiene que auto superarse y siempre seguir adelante, no importando lo que pase. El punto del logo también significa lo siguiente:

Al caminar por nuestro sendero, no importa cuantas veces nos tropecemos por esas molestas piedras llamadas problemas, pues en el cielo, una gran luz llamada Dios, nos estará levantando y dándonos valor para seguir adelante, y para demostrarle a Colombia y al mundo que los alumnos SENA si valen la pena

Principios, valores y compromisos institucionales

La actuación ética de la comunidad institucional se sustenta en los siguientes principios, valores y compromisos:

Principios

·                     Primero la vida

·                     La dignidad del ser humano

·                     La libertad con responsabilidad

·                     El bien común prevalece sobre los intereses particulares

·                     Formación para la vida y el trabajo

Valores

·                     Respeto

·                     Librepensamiento y actitud crítica

·                     Liderazgo

·                     Solidaridad

·                     Justicia y equidad

·                     Transparencia

·                     Creatividad e innovación

Compromisos institucionales

·                     Convivencia pacífica

·                     Coherencia entre el pensar, el decir y el actuar

·                     Disciplina, dedicación y lealtad

·                     Promoción del empedramiento y el empresarismo

·                     Responsabilidad con la sociedad y el medio ambiente

·                     Honradez

·                     Calidad en la gestión

HIMNO DEL SENA (LETRA)

Letra: Jesús Briceño S. y Luís A. Sarmiento

Música: Daniel Morlés E.

Coro

Estudiantes del SENA, adelanten por Colombia luchad con amor con el ánimo

Noble

 Y radiante transformémosla en mundo mejor. (BIS)

I

De la patria el futuro destino en las manos del joven está. El trabajo es seguro

 Camino

 Que el progreso a Colombia dará.

II

En la forja del SENA se forman hombres libres que anhelan triunfar. Con la

Ciencia y

La técnica unidas nuevos rumbos de paz trazarán.

Coro

Estudiantes del SENA, adelante! por Colombia luchad con amor con el ánimo

Noble

Y radiante transformémosla en mundo mejor. (BIS)

III

Hoy la patria nos grita sentida estudiantes del SENA, triunfad, sólo así lograreis

En la

Vida más justicia, mayor libertad.

IV

Avancemos con fuerza guerrera estudiantes con firme tesón que la patria en

Nosotros

Espera su pacífica revolución.

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